採用情報
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メッセージ
当社が欲しい人財は、ご利用者様の困ったことを解決してあげたいと思える人です。必要な技術は、社内の充実した研修で十分身につきます。それよりも大事なことは、「いい仕事をしよう」という気持ちで居続けられることではないでしょうか。そのために当社は、社員が常にやりがいを感じられる環境づくりを心がけています。公平な評価による給与制度や、どうしたら給料が上がるのかを明確にすることなどです。
60歳定年の時代が終わり70歳現役の時代が来ております。また、人工知能が人から仕事を奪うという時代もやってきました。ただ、何も恐れることはありません。「困った」を解決する仕事は、決してなくなりません。この不確実な世の中で当社を就職先に選んでよかったと思っていただけるように「価値」を提供していくことを誓います。新たな人生を当社と共に歩みましょう!

How to Work

コレカの仕事
コレカの実績

コレカの実績

創業からの成長は?売上および人員拡大は?コレカはどんな会社?

コレカの仕事

コレカの仕事

創業からの成長は?売上および人員拡大は?コレカはどんな会社?

応募ご検討の方へ

応募ご検討の方へ

社長メッセージ・コレカの昔と今・こうすれば給料が上がる

Why CORECA

コレカが選ばれる理由
コレカが選ばれる理由

1

多彩なキャリアパス・社内転職により可能性を見い出す

2

未経験でも大歓迎!やる気次第でどんどん出世できる

3

充実の福利厚生、連続休暇取得推奨、有給取得率80%を目指す

Work environment

職場環境
職場環境

常に環境改善を行っています

ワークライフバランスを考慮し、2024年から休日数を年間8日プラスしました。2021年にはみなし時間外労働を35時間から25時間に短縮しています。職場が安心快適になるような取り組みはもちろんのこと、生活が充実できるように休日数を増やすなど、常に環境改善を行っています。

職場環境

性別に関わらず活躍できる環境です

宮崎支店は女性支店長が大活躍中40人の従業員をまとめあげ日々、業務に励んでいます。本社コールセンター部門も女性社員がリーダーシップを発揮し、品質向上に努めています。

職場環境

新事業開発部門があります

今、全国シェアNo.1であるコインパーキング管理事業も、運送事業から設立したコレカの新規事業でした。現在も時代のニーズを読み、新たな事業部門を拡張しています。先駆けてその部門を担当する社員は、後のマネージャーとして期待されて配属されています。

職場環境

資格取得補助・資格手当があります

業務を遂行するために有益な資格の取得をする場合、資格取得にかかる費用を補助しています。また、業務に必須の資格を持っている人に対しては資格手当を支給しています。

Interview

社員インタビュー
営業部所属 F係長

営業部所属 F係長
2022年入社(キャリア採用)

営業として幅広い業務に関わりながら成長できると確信し、当社で働くことを選びました!

詳細を見る  →
経営企画室所属 Y主任

経営企画室所属 Y主任
2021年入社(新卒採用)

コインパーキングやコインランドリーの管理という、ニッチで珍しい業態に興味を抱き入社しました!

詳細を見る  →

Welfare

福利厚生
休日用レンタカーがあります

休日用レンタカーがあります

仕事の社用車ではなく、社員が休日に無料で使える車を保有しています。ドライブカー、ファミリーカー、ほか。デートに、家族サービスに、気晴らしに使ってください。

高級ホテルの保養所があります

高級ホテルの保養所があります

今、全国シェアNo.会員制のプライベートリゾートホテル「エクシブ」を格安で利用できます。会員及びそのご紹介者のみが利用できる高級ホテルです。別荘感覚で愛犬と一緒に宿泊できるドギーヴィラもあります。

貸し切り別荘、天然温泉あり

貸し切り別荘、天然温泉あり

群馬県桐生市に別荘を保有しています。敷地に桐生川の清流が流れる山間のヴィラでゆったりした休日を。週末に家族で泊まりに行ったり、友人をさそってバーベキューやピザ窯も。

FAQ

よくある質問
Q. 有給は取りやすいですか?
有給については、早めに申請を出していただければ拒否されることはありません。また、会社としてはできるだけ消化をすることを求めています。連続休暇を取ることを全社員に推奨しております。
Q. 残業は多いですか?
昔は残業が多い会社でしたが、減らす方向でシステム化を進めた結果今年度は、全社的に前年対比30%削減いたしました。システム化が進むとともに残業はより減る方向です。30時間を目標に改善し続けています。
Q. 転勤があるのではないでしょうか?
転勤については、希望がなければありません。新設の営業所オープンの時は、希望者を募ります。
Q. 昼間の勤務から、夜の勤務に会社都合でかわるのではないか?
基本昼間で採用者は昼間の勤務になります。夜の勤務は、基本所得が高く希望する方も多いのが現状です。希望しなければ会社都合で強制で夜勤務になることはありません
Q. 営業マンは、ノルマがきついのではないでしょうか?
当社の営業マンには、ノルマは一切ありません。取引先が特定の企業なので、お客様の要望を解決するのが仕事です。売上カウントも一切ありません。
Q. コールセンターの仕事で、お客様に電話をかけて勧誘するのは嫌です
当社のコールセンターは、こちら側から発信し不特定のお客様に電話をかけることはありません。当然リストを渡され電話をすることもありません。あくまで電話を受付するのが仕事でお客様の「困った」を解決するのがお仕事になります。
Q. 入社後、カスタマーの仕事が自分に合わなかったら退職するしかないでしょうか?
当社は、コールセンターを含め事務作業も多く希望すれば営業や事務系の仕事に部署移動できます。

Company

会社情報

株式会社コレカは東京都豊島区に本社を置き、コインパーキング管理やコインランドリー管理等のサポート業を営んでいる企業です。